Over ons
Oerlemans Administratie & Belastingadvies is gestart per 1 juni 2019. Ons kantoor richt zich met name op het midden en kleinbedrijf, maar ook particulieren en grotere bedrijven zijn bij ons van harte welkom. Met meer dan 25 jaar ervaring op diverse kantoren willen wij onze relaties geheel zelfstandig op financieel en fiscaal terrein van dienst zijn.
Oerlemans Administratie & Belastingadvies gaat verder dan het jaarlijks gesprek over het financieel rapport en/of aangifte. Wat is de kwaliteit van de administratie? Wat zijn de toekomstplannen voor de onderneming? Heeft u een update nodig van de fiscale regelgeving en personele zaken? Hoe zit het met uw pensioen of andere relevante aandachtspunten? Deze onderwerpen kunnen de revue passeren tijdens onze gesprekken. Betrokken, actief, duidelijk en zorgvuldig, daar staan wij voor!
Veel cliënten staan wij inmiddels al jaren bij. Het vertrouwen, de wetenschap dat je een klant tot volle tevredenheid kunt bijstaan, maakt dat wij dagelijks ons werk met veel plezier doen.
U doet waar u goed in bent en wij doen waar wij goed in zijn.
Wilt u weten of Oerlemans Administratie & Belastingadvies ook wat voor u kan betekenen? Neem vrijblijvend contact met ons op.
Diensten
Administratieve diensten
Een goede basis is belangrijk! Uw administratie is het fundament van uw onderneming, ook al heeft u dat beeld wellicht zelf niet altijd.
Een correcte administratie helpt u bij het nemen van uw zakelijke beslissingen en kunt u beter inspelen op actuele ontwikkelingen.
Ook de belastingdienst stelt hoge eisen aan de administratie. Daarnaast eisen banken ook adequate rapportages.
Als u wilt kunnen wij u hierbij ondersteunen door het verzorgen en/of beoordelen van uw administratie, het tijdig indienen van aangiften en het opstellen en bespreken van financiële rapportages en jaarrekeningen. Ons doel is om u op dit gebied meer rust en vertrouwen te geven, waardoor u zich meer kan richten op uw bedrijfsactiviteiten.
Administratieve diensten
Een goede basis is belangrijk! Uw administratie is het fundament van uw onderneming, ook al heeft u dat beeld wellicht zelf niet altijd.
Een correcte administratie helpt u bij het nemen van uw zakelijke beslissingen en kunt u beter inspelen op actuele ontwikkelingen.
Ook de belastingdienst stelt hoge eisen aan de administratie. Daarnaast eisen banken ook adequate rapportages.
Als u wilt kunnen wij u hierbij ondersteunen door het verzorgen en/of beoordelen van uw administratie, het tijdig indienen van aangiften en het opstellen en bespreken van financiële rapportages en jaarrekeningen. Ons doel is om u op dit gebied meer rust en vertrouwen te geven, waardoor u zich meer kan richten op uw bedrijfsactiviteiten.
Aangifte Inkomstenbelasting
Jaarlijks dient u uw aangifte Inkomstenbelasting in te dienen. Op basis van onze ervaring kunnen wij dit voor u op een juiste wijze verzorgen. Daarbij staan wij ook stil bij mogelijke fiscale adviespunten die voor u wellicht van belang zijn.
Verder beoordelen wij uw aanslagen en toeslagen en zullen in overleg met u eventueel bezwaar indienen bij de Belastingdienst.
Aangifte Inkomstenbelasting
Jaarlijks dient u uw aangifte Inkomstenbelasting in te dienen. Op basis van onze ervaring kunnen wij dit voor u op een juiste wijze verzorgen. Daarbij staan wij ook stil bij mogelijke fiscale adviespunten die voor u wellicht van belang zijn.
Verder beoordelen wij uw aanslagen en toeslagen en zullen in overleg met u eventueel bezwaar indienen bij de Belastingdienst.
Aangiften schenkingen en successie
Denkt u eraan om een bedrag aan uw kinderen of derden te schenken, maar weet u niet welke fiscale gevolgen dit met zich meebrengt? Wij kunnen u in een persoonlijk gesprek hier meer duidelijkheid over geven! Dit geldt ook voor het geval een dierbare of bekende is overleden en u te maken krijgt met fiscale gevolgen van dit overlijden en de afwikkeling van de nalatenschap.
Aangiften schenkingen en successie
Denkt u eraan om een bedrag aan uw kinderen of derden te schenken, maar weet u niet welke fiscale gevolgen dit met zich meebrengt? Wij kunnen u in een persoonlijk gesprek hier meer duidelijkheid over geven! Dit geldt ook voor het geval een dierbare of bekende is overleden en u te maken krijgt met fiscale gevolgen van dit overlijden en de afwikkeling van de nalatenschap.
Waarom kiezen voor Oerlemans Administratie & Belastingadvies?
Nieuws
Vraag tijdelijk extra bijstand aan bij uw gemeente
Een andere steunmaatregel in het kader van de Coronacrisis voor ondernemers die is opengesteld betreft de Tijdelijke overbruggingsregeling zelfstandige ondernemers (Tozo). Deze regeling vult uw inkomen aan tot het sociaal minimum en hoeft niet te worden terugbetaald. De regeling kent geen vermogens- of partnertoets. Ook wordt uw onderneming niet getoetst op levensvatbaarheid. U kunt deze ondersteuning ook krijgen in de vorm van een lening voor bedrijfskapitaal van maximaal € 10.157 tegen een verlaagd rentepercentage. Hierbij wordt ook de mogelijkheid gecreëerd voor uitstel van uw aflossingsverplichting. U vraagt deze tijdelijke bijstandsregeling aan bij uw gemeente. Uw aanvraag wordt in beginsel binnen 4 weken afgerond.
Noodloket geopend
Een van de maatregelen die de overheid heeft genomen om u door de Coronacrisis heen te helpen, is
de Tegemoetkoming Ondernemers Getroffen Sectoren COVID-19 (TOGS, kortweg het Noodloket). Dit Noodloket is sinds maandag 30 maart opengesteld. De steunmaatregel is bedoeld voor sectoren die het meest te lijden hebben onder de maatregelen ter bestrijding van het Coronavirus. Hiervoor is een lijst gepubliceerd, waarop de kwalificerende sectoren staan die aan de hand van de SBI-codes zijn geselecteerd. Deze lijst wordt nog uitgebreid met sectoren in de non-foodsector, zoals winkeliers. Vallen uw bedrijfsactiviteiten in een van deze sectoren, dan komt u in beginsel in aanmerking voor deze compensatieregeling. De compensatie betreft een eenmalige gift van € 4.000 voor de eerste nood gedurende drie maanden. U kunt de compensatie tot 26 juni 2020 aanvragen bij rvo.nl. U krijgt na ongeveer 3 weken uitsluitsel.
Corona en contractuele verplichtingen; overmacht als oplossing?
Kunt u uw verplichtingen niet nakomen door de maatregelen rondom het Coronavirus? Misschien is er ruimte om een beroep te doen op overmacht. Bij een succesvol beroep op overmacht is er nog steeds sprake van een tekortkoming in de nakoming van een overeenkomst, maar hoeft u als tekortkomende partij hiervan niet de gevolgen te dragen. Kunt u bijvoorbeeld producten niet leveren, omdat deze blijven steken aan de Chinese grens, dan hoeft u de schade van uw afnemer niet te vergoeden. Of er ruimte is voor een beroep op overmacht, hangt af van de inhoud van een overeenkomst en de algemene voorwaarden. Wilt u weten of een succesvol beroep op overmacht mogelijk is? Of wil u juist voorkomen dat uw contractspartner zich op overmacht kan beroepen? Leg de gesloten overeenkomst en/of de toepasselijke algemene voorwaarden dan voor aan een deskundige jurist.
Tijdelijk extra bijstand voor zelfstandigen tijdens Coronacrisis
Bent u zelfstandige, dan kunt u binnen 4 weken aanvullende inkomensondersteuning van maximaal € 1.500 netto per maand krijgen voor levensonderhoud voor een periode van maximaal 3 maanden. Deze regeling vult uw inkomen aan tot het sociaal minimum en hoeft niet te worden terugbetaald. Het sociaal minimum voor alleenstaanden is 70% van het wettelijk minimumloon oplopend tot 100% van het wettelijk minimumloon voor gehuwden en samenwonende partners. De regeling kent geen vermogens- of partnertoets. Ook wordt uw onderneming niet getoetst op levensvatbaarheid. U kunt deze ondersteuning ook krijgen in de vorm van een lening voor bedrijfskapitaal van maximaal € 10.157 tegen een verlaagd rentepercentage. Ook heeft u de mogelijkheid tot uitstel van uw aflossingsverplichting. U vraagt deze tijdelijke bijstandsregeling aan bij uw gemeente. De eerste gemeenten (met name in de grote steden) hebben hun noodloketten hiervoor inmiddels geopend.
Meer tijd om lage WW-premie veilig te stellen
Sinds 1 januari 2020 mag u de lage premie toepassen, als u de schriftelijke contracten voor werknemers die voor onbepaalde tijd in dienst zijn, bij de loonadministratie bewaard. Ontbreken de schriftelijke contracten, dan moeten deze alsnog worden opgesteld. U mag hiervoor ook een aanvulling in de loonadministratie opnemen, waaruit blijkt dat sprake is van een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd, die geen oproepovereenkomst is. Deze aanvulling moet door u en de werknemer ondertekend zijn. Voor arbeidsovereenkomsten van werknemers die voor 1 januari jl. al bij u voor onbepaalde tijd in dienst waren, had u tot 1 april 2020 de tijd gekregen om dit allemaal voor mekaar te maken. Deze termijn is in verband met de Coronacrisis verlengd tot 1 juli 2020.
Voldoet u op 1 juli 2020 niet aan alle voorwaarden, maar wordt de arbeidsovereenkomst daarna wel voortgezet, dan bent u met terugwerkende kracht tot 1 januari 2020 alsnog de hoge WW-premie verschuldigd.
